青春“交”融 不负遇“建”丨交建集团2025年新入职员工培训班圆满收官
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时间：2025-8-23 查看：15
盛夏如火，青春如歌。8月23日，无锡交建集团2025年新入职员工培训班圆满落幕。来自集团各单位的新生力量循着“筑基—淬锋—砺行”的成长轨迹，在文化浸润中扎根、在协作淬炼中成长、在实践磨砺中启航，完成了一场干货满满、活力四射的“入职第一课”。
筑基篇：以文化为轴，解锁成长密码
8月21日，培训正式开班。集团党委书记、董事长蒋海峰出席开班仪式并作动员讲话。蒋海峰对新员工的加入表示热烈欢迎，并提出三点期望：一是要以“大视野”涵养格局，在知势明向中锚定坐标；二是要以“硬肩膀”扛起责任，在攻坚克难中淬炼真功；三是要以“纯底色”坚守初心，在实干笃行中涵养正气。
在集团必修课中，相关部门负责人分别围绕企业文化、廉政教育、安全生产等内容进行讲解，帮助新员工快速完成从“校园人”到“交建人”的身份转换。
新员工角色思维转变与职业素养课程采用沉浸式剧本《长安的荔枝》，在专业心理老师引导下，大家在角色扮演中体悟职场逻辑，加速心态转型。
夜幕降临，“交心·启航——与前辈的青春对话”温情开讲。无锡市港航事业发展中心副主任赵冲，交建集团副总经理、总工程师张辰一，集团审计监察中心主任、工程分公司党委副书记鲍传刚，华仁建设总经理助理张永强参与访谈。新员工们积极提问、虚心请教，在思维碰撞中明晰职业发展路径，更在前辈们的言传身教中传承交建精神。
淬锋篇：以协作为钥，搭建沟通桥梁
项目管理基础课程从工程全周期视角出发，系统讲解项目策划、进度把控、质量安全管理等实操要点，助力新员工构建扎实的专业思维框架。
数字赋能与智能建造课程紧跟行业前沿，剖析新技术等在工程建设中的应用，进一步拓宽新员工视野，为拥抱行业变革筑牢根基。
互动课程《高效沟通艺术工作坊》堪称“职场社交必修课”，集团特邀原江南大学商学院副教授沈伟晔，通过情景模拟、案例演练等环节，让新员工们在欢笑中领悟换位思考与精准表达的沟通智慧，原本陌生的面孔在协作中渐生默契。
在“燃动一夏”团战中，新员工们齐心协力、并肩作战，羽毛球场上的跳跃扣杀、乒乓球台的精准对攻、台球桌旁的策略博弈......汗水浸透衣衫，呐喊响彻场馆，团队凝聚力在竞技中悄然升温，青春的活力与朝气在此刻尽情绽放。
砺行篇：以实战为刃，锻造使命担当
培训期间，新员工们奔赴集团智造公司马山预制厂、华仁建设金捷南XDG-2022-97号地块开发建设项目观摩学习，与一线团队面对面交流，深入了解工程建设中的难点、痛点及解决方案，让大家对所学理论知识有了更直观、更深刻的理解。
结业仪式上，新员工们以小组为单位进行汇报，将培训所学融会贯通，通过多元形式呈现对企业文化的理解、对专业知识的思考，既是培训成果的集中检阅，更是青春智慧的精彩绽放。
集团总经理陈光明作总结讲话，寄语新员工要于实践中扎根，做善积寸功的“深耕者”；要于变革中破局，做敢闯新路的“探索者”；要于明镜中正身，做行稳致远的“清流者”。
且以青春赴山海，轻舟无惧万重山。未来，新员工们将带着“筑基” 的底气、“淬锋”的锐气、“砺行”的勇气，奔赴各自岗位，以青春之智破解难题，以青春之力筑梦征程，在无锡交建的沃土上书写属于新一代的成长篇章。
